Kolikor mi je znano, vleces ven bolj izjemo kot pravilo. Nob3den jih ni branil ali jih izgovarjal, ko so bili obsojeni na ortopediji
Ni to samo na ortopediji, po Ukc so povsod samo na ortopediji so res malo pretiravali s temi izostanki.
Kolikor mi je znano, vleces ven bolj izjemo kot pravilo. Nob3den jih ni branil ali jih izgovarjal, ko so bili obsojeni na ortopediji
To zgoraj je verjetno stalna praksa. Tu odteka javni denar v milijonih.
Se absolutno strinjam. Ampak... ko pa ti menedzerji zatajijo v javni ustanovi je pa povsem prav, da se ustvari medijski pritisk in pospesi k resitvi problema.Sicer pa se mi zdi neumno, da se po medijih ugotavlja, kdo je bil v službi in kdo ne. Vsak organizacija mora imeti menedžerja, ki nastavi nižje sloje vodenja in upravljanja
Večina sekundarnega nivoja se ne pretegne preveč. ZZZS normo ni ravno problem izpolnit. Dežurstev pa tam tudi ni (veliko).Men ni jasno, kako imajo čas delati v zasebnih ustanovah, če so vsi pregoreli in šopajo nadure in dežurstva..
Ja. In pravila se bodo najbolj glasni manjšini prilagodila. Na žalost bo tiha večina spet spregledana, in nadaljeval se bo zaton primarnega zdravstva, za njim pa še vse ostalo.Imam občutek, da najglasnejši bodo tisti, ki najmanj delajo dopoldan in največ popoldan. Vem da bom tu v drek pahnil določen procent...
Če bi rad, da koza skoti kravo, potem imaš resen problem. Mi si delamo problem tam, kjer večino sveta nima problema. Ker vedo, kaj preprosto funkcionira. Ogromni umetni javni sistemi pač ne funkcionirajo, ker gre za nenaravno umetno tvorbo. Jebi ga, tako pač je.Se absolutno strinjam. Ampak... ko pa ti menedzerji zatajijo v javni ustanovi je pa povsem prav, da se ustvari medijski pritisk in pospesi k resitvi problema.
Nekateri ne razumete, da zdravniki specialisti v javni službi zaradi našega sistema zdravstva pravzaprav ne smejo delati. Biti morajo v službi, ne smejo pa izvajati posegov, ker jih ne bo nihče plačal in bi javnemu zavodu delali zgubo. To je lepota našega javnega zdravstva in planskega gospodarstva. Bodoča vlada ima idejo, da se to reši. Z bolj planskim gospodarstvom.
Sicer pa se mi zdi neumno, da se po medijih ugotavlja, kdo je bil v službi in kdo ne. Vsak organizacija mora imeti menedžerja, ki nastavi nižje sloje vodenja in upravljanja. Lastniki pa seveda gledajo, da je stvar ekonomsko sprejemljiva. Zelo preprosto. Vse ostale rešitve so bluzenje, ki nikjer v zgodovini človeštva ni res funkcioniralo.
Ne razumes, vsaj tako se mi zdi. Biti tiho, ko nekaj ne dela prav, ne bo pripomoglo k resitvi. In kdo je kje pisal o kozah, ko bi kotile travo?Če bi rad, da koza skoti kravo, potem imaš resen problem. Mi si delamo problem tam, kjer večino sveta nima problema. Ker vedo, kaj preprosto funkcionira. Ogromni umetni javni sistemi pač ne funkcionirajo, ker gre za nenaravno umetno tvorbo. Jebi ga, tako pač je.
Danes je dan, ko bi se naj spomnili na zlorabe pred nekaj desetletji, pa še sedaj ne smejo priti na plano.Se ti zdi narobe, da se zlorabe prinesejo na plano?
Men ni jasno, kako imajo čas delati v zasebnih ustanovah, če so vsi pregoreli in šopajo nadure in dežurstva..