Planet Golob

delter333

Guru
21. maj 2010
2.232
2.007
113
Notranjska
In potem bo pa spet jok'n'stok ker...

"Višina minimalnih življenjskih stroškov pa ima med drugim še neposreden vpliv na denarno socialno pomoč, izredno denarno socialno pomoč, varstveni dodatek, pogrebnino in posmrtnino, posredno pa tudi na zagotovljeno pokojnino in prek minimalne plače na najnižje bruto urne postavke za začasno in občasno delo dijakov in študentov ter začasno in občasno delo upokojencev, pa tudi na opravljeno uro začasnega ali občasnega dela v kmetijstvu.
To pomeni, da bi imelo zvišanje minimalnih življenjskih stroškov neposreden vpliv tudi na javne finance, še piše STA"

Za povrh vsega pa se bodo (spet) podražile pe premnoge druge storitve/produkti zaradi novega stroška, ki ga bodo delodajalci morali od nekje potegnit.
Pri vsem tem gre vladi zgolj za cel krog pobiranja davkov. Prikrita obremenitev gospodarstva. Postali bomo bana republika, k nam bo zašel le srbski kapital dvomljivega izvora na centrifugo, beri pranje.
Vse potencijalne pomembne investicije nas bodo obšle, smo rakava tvorba sredi Evrope.
Kje po svetu država diktira privat podjetjem kaj naj delajo z dobičkom po obdavčitvi?
Mogoče ve ferdo? Ali pa presvetjena resnica Svobodnjak?
 

ferdo

Guru
3. sep 2007
11.488
4.179
113
Ljubljana
hmpg.net
Pri vsem tem gre vladi zgolj za cel krog pobiranja davkov. Prikrita obremenitev gospodarstva. Postali bomo bana republika, k nam bo zašel le srbski kapital dvomljivega izvora na centrifugo, beri pranje.
Vse potencijalne pomembne investicije nas bodo obšle, smo rakava tvorba sredi Evrope.
Kje po svetu država diktira privat podjetjem kaj naj delajo z dobičkom po obdavčitvi?
Mogoče ve ferdo? Ali pa presvetjena resnica Svobodnjak?
you ask for it

CountryKey Details
ChileCompanies must distribute 30% of annual net profits to employees, prorated by salary or tenure. This is known as "gratificación legal" and is paid annually.
FranceCompanies must implement a profit-sharing scheme distributing a portion of "excess profits" (profits above 5% of equity). Recent reforms (effective 2025) extend this to smaller firms. The share is tax-advantaged and often deferred into savings plans.
IndiaUnder the Payment of Bonus Act, companies must pay an annual bonus equivalent to 8.33%–20% of an employee's basic salary, calculated based on allocatable profits.
MexicoEmployers must share 10% of annual pre-tax profits equally among employees (PTU scheme), capped at three months' salary per worker. Paid within 60 days of tax filing.
PeruCompanies must share 5%–10% of net profits (varies by industry, e.g., 8% for commerce), prorated by days worked. Paid annually by March.
Seveda pa je omejitev:
Te zahteve običajno veljajo za podjetja, ki presegajo določeno velikost ali prag dobičkonosnosti.
Ti zakoni se razlikujejo po izvrševanju, metodah izračuna in izjemah (npr. za startupe ali neprofitne organizacije).
V drugih državah (npr. ZDA, Velika Britanija, Kanada) se delitev dobička spodbuja z davčnimi olajšavami, vendar ni zakonsko obvezna.
 

delter333

Guru
21. maj 2010
2.232
2.007
113
Notranjska
you ask for it

CountryKey Details
ChileCompanies must distribute 30% of annual net profits to employees, prorated by salary or tenure. This is known as "gratificación legal" and is paid annually.
FranceCompanies must implement a profit-sharing scheme distributing a portion of "excess profits" (profits above 5% of equity). Recent reforms (effective 2025) extend this to smaller firms. The share is tax-advantaged and often deferred into savings plans.
IndiaUnder the Payment of Bonus Act, companies must pay an annual bonus equivalent to 8.33%–20% of an employee's basic salary, calculated based on allocatable profits.
MexicoEmployers must share 10% of annual pre-tax profits equally among employees (PTU scheme), capped at three months' salary per worker. Paid within 60 days of tax filing.
PeruCompanies must share 5%–10% of net profits (varies by industry, e.g., 8% for commerce), prorated by days worked. Paid annually by March.
Seveda pa je omejitev:
Te zahteve običajno veljajo za podjetja, ki presegajo določeno velikost ali prag dobičkonosnosti.
Ti zakoni se razlikujejo po izvrševanju, metodah izračuna in izjemah (npr. za startupe ali neprofitne organizacije).
V drugih državah (npr. ZDA, Velika Britanija, Kanada) se delitev dobička spodbuja z davčnimi olajšavami, vendar ni zakonsko obvezna.
Zanimivo
Indija 1,5 milijarde.
Mehika 130 miljonov
Francija 66 milijonov
Peru 34 milijonov
Čile 20 milijonov

Torej 5 držav na svetu, Modi je neke vrste dikrator in ima populacijo katero lahko uporablja kot vzvod.
Mehika ima populacijo in geostrateško pozicijo.
Francija je najbolj socijalistična država v Evropi.
Čile in Peru, meh
Mi nismo ne veliki ne na neki strateški poziciji za zunanji kapital, nimamo tudi surovin kot Čile in Peru, še večji meh. No imamo pa levičarje, kateri razumejo ekonomijo po svoje.
 

erikson

Guru
25. avg 2007
24.506
8.086
113
Vlada dela dobro? Svobodnjak



 

delter333

Guru
21. maj 2010
2.232
2.007
113
Notranjska
In ker smo tako napredni pravimo tudi no limits:

"Te zahteve običajno veljajo za podjetja, ki presegajo določeno velikost ali prag dobičkonosnosti."
Vedno je potrebno z nečim začeti. Ko odpreš Pandorino skrinjico je kaj hitro lahko no limits, till the end.
Ne morem verjet, da smo na tej poti že enkrat bili pa še kar rinemo nazaj čeprav ni nikamor vodila!
 

delter333

Guru
21. maj 2010
2.232
2.007
113
Notranjska
Nisem gledal. A Janković je prejemal kuverte? Za to pa se jim res ni bilo potrebno pripravljati. Imajo tega na lagerju, samo dovoljenje da pade. Ali pa zadnji krik pred slovesom mogoče?
 

erikson

Guru
25. avg 2007
24.506
8.086
113
Nisem gledal. A Janković je prejemal kuverte? Za to pa se jim res ni bilo potrebno pripravljati. Imajo tega na lagerju, samo dovoljenje da pade. Ali pa zadnji krik pred slovesom mogoče?
Naredili so kar dober pregled lumparij in povezavo z Golobom.


Celotna Tarča:

 

erikson

Guru
25. avg 2007
24.506
8.086
113
Meni pa je hecno, da se očitno veliko dogaja v restavraciji CUBO, ki je pravzaprav v stavbi Finančne uprave.